
Ogoverno de Rondônia lançou, nos dias 24 e 25 de março, no Auditório da Central Integrada de Alternativas Penais (CIAP), em Porto Velho, o projetoNovos Horizontes, voltado a servidores da Secretaria de Estado da Justiça (Sejus) aptos à aposentadoria entre 2026 e 2030. A iniciativa reúne atividades formativas, acolhimento psicossocial e orientações técnicas, com o objetivo de preparar os participantes para a transição de carreira de forma planejada e consciente.
A ação é coordenada pela Sejus, por meio do Núcleo de Assistência, Saúde e Qualidade de Vida (NASQV), e integra o Programa Qualidade de Vida do Servidor. O projeto foi estruturado como uma ferramenta de valorização funcional, com foco na promoção do bem-estar, esclarecimento de direitos e fortalecimento do planejamento pessoal para o período pós-carreira no serviço público. Dentro dessa política, o programa também passa a contemplar temas como primeiros socorros psicológicos, prevenção ao uso de álcool, drogas e outros vícios, além de orientações sobre saúde financeira, ampliando o cuidado integral com o servidor.
O governador de Rondônia, Marcos Rocha, evidenciou a importância de investir em políticas públicas que valorizem o servidor em todas as etapas da carreira. “Estamos trabalhando para garantir que os servidores tenham suporte não apenas durante o exercício de suas funções, mas também no momento de transição para a aposentadoria. Esse cuidado é resultado de investimentos em gestão de pessoas e reflete o compromisso do estado com aqueles que dedicam suas vidas ao serviço público.”
PROGRAMAÇÃO

Durante a programação, foram abordados temas como tipos de aposentadoria, averbação de tempo de serviço, certidões por tempo de contribuição e abono permanência, além de orientações sobre saúde física e emocional. A agenda também incluiu dinâmicas de respiração e alongamento, conduzidas pelo policial penal e educador físico Jorge Luiz, promovendo a integração entre os participantes e o cuidado com o corpo e a mente, bem como palestra ministrada pela policial penal Elizabeth Moura.
O secretário-adjunto da Sejus, Ebenézer Moreira Borges, destacou que a iniciativa fortalece a política institucional de valorização do servidor. “O projetoNovos Horizontesé mais uma ação concreta que demonstra a preocupação com o bem-estar dos servidores. Estamos oferecendo ferramentas para que esse processo ocorra com tranquilidade, segurança jurídica e qualidade de vida.”
Participaram da ação servidores da Sejus em fase de pré-aposentadoria, equipe técnica do NASQV, policiais penais e profissionais convidados, que contribuíram com palestras e atividades práticas voltadas ao desenvolvimento pessoal e profissional dos participantes.
Fonte
Texto: Beatriz Ribeiro
Fotos: Fernanda Renda
Secom - Governo de Rondônia
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